כיום קיימות מגוון אופציות בכל הקשור להטבות ולתנאים אשר נותנות ומספקות חברות מסוימות במשק הישראלי, ישנו חברות ובמיוחד הגדולות שהן אשר מספקות שירותים כגון חדרי כושר, שוברים למזון לארוחות צהריים והסעות למקום העבודה וחזרה, הסעות לחברות הינן שירות אשר תפס תאוצה בשנים האחרונות ועם התפתחותן של חברות ההייטק רצו בשירות זה עוד ועוד חברות אשר מעמידות את עצמן באותה שורה מבחינת סטאטוס עם חברות אילו, לשירות זה של הסעות ממקום העבודה וחזרה יש פן פסיכולוגי- מעמדי מעבר לפן הפרקטי שבעניין וכיום חברות ממצבות את עצמן ומנסות להעלות את ערכן בפניי קהל הלקוחות ובפניי עובדי המקום בעזרת שירות זה של הסעות לחברות.יש לציין ששירות זה משפיע רבות על המקום ועל ערכו, עובדים פוטנציאליים רבים אשר מחפשים את דרכן המקצועית מבררים היטב אודות שירות זה ויש לכך השפעה גדולה ביותר על החלטתם הן מהבחינה הפרקטית והן מהבחינה המעמדית.
חברות מציעות שירות זה לעובדיהן מסיבה נוספת שהיא קשורה לעבודה ולתפוקה תכלס שהרי ברגע שחברה מציעה הסעות הלוך וחזור אליה וממנה היא למעשה מגדילה את שליטתה על עובדיה, אותה חברה מחזקת את כוחה ובאקט זה דרך נתינת השירות הנ"ל היא קובעת בצורה משמעותית ביותר את שעות העבודה של אותם עובדים ללא אפשרות לחרוג מכך, אלמנט זה מוסיף לה כוח רב והשפעה רבה על העבודה בה.
הסעות לחברות מוצעות על ידי חברות הסעות רבות בארץ אשר מלבד הסעות לחברות מציעות מגוון רחב ביותר של סוגי הסעות כגון: הסעות לאירועים, הסעות לטיולים ועוד, שירות זה של הסעות לחברות תפס כאמור תאוצה רבה בשנים האחרונות והביקוש אליו רק הולך וגובר, הבנת השוק על ידי חברות ההסעה והכנסת שירות זה שינה למעשה מבחינה תרבותית את הראייה והתפיסה המעמדית אודות חברות אשר שוכרות שירות הסעות לחברות במתכונתו הנוכחית.הסעות לחברות אם כן זהו שירות אשר מעבר לפרקטיות שבו תרם רבות מבחינות אחרות שלאו דווקא קשורות לרכבים ולדרכים עקלקלות.